各位老师：
近期，中国宇航学会启动了2022-2024年度“青年人才托举工程”推荐工作，为做好公司推荐工作，现将有关事项通知如下：
一、推荐条件
1.中国宇航学会个人会员并加入学会青年科学家俱乐部。
2.年龄32周岁以下（1990年6月30日后出生），女性或医学领域申报者可适当放宽1-2岁。
3.重点支持：
（1）坚持面向航天科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求、面向人民生命健康，提升代表性和针对性，重点支持在关键核心技术、前沿引领技术、现代工程技术、颠覆性技术、产业共性技术等方面潜心研究、有成长潜力的青年科技工作者；
（2）积极投身疫情防控及航天重大战略部署的青年科技工作者；
（3）为推动航天科技与经济融合发展做出积极贡献的青年科技工作者；
（4）在国内开展航天学术研究取得突出成绩、在国内期刊发表高水平研究成果等的青年科技工作者；
（5）向创新活跃、产出丰富、人才体量大的领域适当倾斜，向全国创新争先奖获奖团队的青年成员、企业青年科技人才、工程技术人才适当倾斜。
4. 人力资源和社会保障部博士后创新人才支持计划、留学回国人员创业启动支持计划入选者和其他国家级人才计划入选者，不作为资助对象。同期申报青年人才托举工程和博士后创新人才支持计划，如同时入选，必须主动选择其一，并及时反馈。如隐瞒不报，查实后将取消入选资格，收回青托证书和资助资金。同时，准备出国一年以上的人员不在选拔范围之内。
5. 推荐的青年人才需要所在单位能够提供配套资金，共同促进其成长。
二、资助额度
正式入选的中国科协青年托举人才将获得连续三年每年10万元人民币的专项资助。每个年度考核合格后可继续得到下一年度的资助。
三、推荐方式
1. 学会各分支机构主要负责人可推荐1名候选人；
2. 三名具有正高职称的同领域专家且为学会会员的，可联合提名，至少1名专家担任导师且每名专家只能提名1名候选人。
四、其他事项
请拟申报的老师将电子版材料于7月17日24:00前发送至校科协邮箱kx@nuaa.edu.cn，并抄送至keyanban6@nuaa.edu.cn，逾期不予接收。
电子版材料包括：
1.中国科协创新融合学会联合体青年人才托举工程推荐表；
2.中国宇航学会青年科技人才托举工程候选人汇总表。
所有提交材料均不得涉密。待通过学校评审后，按照中国宇航学会通知要求提交其它材料。
地 址：明故宫校区综合楼615办公室
联系人：胡百明 高清军
电 话：84895802 84896113
附件：1.中国宇航学会青年人才托举工程候选人汇总表
2.中国科协创新融合学会联合体青年人才托举工程推荐表
3.中国宇航学会青年科学家俱乐部加入方式
附件2：中国科协创新融合学会联合体青年人才托举工程推荐表.doc
