为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，进一步畅通教育、科技、人才的良性循环，深入推进工程硕博士培养改革专项试点工作，8月30日，公司赴南京晨光开展“先锋计划”硕博实践团实践暨工程硕博士送岗仪式。

校国家卓越工程师学院副经理郭宇，公司党委副书记庄晓舒、副经理申来法，辅导员、工程硕博士代表、“引航计划”博士生代表参加活动。南京晨光总工程师、航天制造研究所所长胡伟业，人力资源部部长孟凡刚，航天制造研究所党支部书记宛静，科技发展部副部长王阳华，人力资源部人才开发主管高雪琪等接待学院一行。

座谈会上，郭宇对南京晨光长期以来的支持表达感谢，从建设背景、建设举措、发展概括三方面介绍了南航国卓院情况，就学院管理模式、工程硕博士人才培养改革、校企合作模式等交流分享，勉励工程硕博士作为卓越工程师的后备队伍，要厚植爱国情怀，将学术理论与实际工程相结合，锚定重大项目、勇攀创新高峰，为自己的职业生涯打下坚实基础，为国家的发展贡献力量。

申来法从发展历程、专业设置、人才培养、团队队伍、科研平台等方面介绍bwin必赢发展；庄晓舒介绍了“先锋计划”硕博实践团暨送岗仪式的背景和意义，希望通过深入国防军工单位等方式，挖掘科研产学研课题，探索联合攻关和技术合作，引导研究生增强对重点行业的思想认同、情感认同、价值认同。

孟凡刚对实践团一行表示热烈欢迎，介绍南京晨光概况和工程硕博士培养情况。他表示，集团高度重视工程硕博士培养改革专项工作，从导师配备、政策支持、生活保障等维度加强教育管理，以此为牵引，校企可在人才培养、产学研合作等方面持续深化交流合作，共同践行“为党育人、为国育才”的光荣使命。

胡伟业作为企业导师发言，他对担任导师深感责任重大，将秉承“严选题、抓培养、出成果”的培养目标，加强全过程管理培养。“一人一策”科学谋划培养方案，立足工程实际问题，把项目一线解决工程难题作为人才培养的主轴，发挥好企业实践育人的培养优势。以研究生联合培养为纽带，加强校企联动，实现多方共赢。

校企双方领导共同为入企研究生赠送入企礼物。

2022级已入企研究生代表彭思雨分享学习感悟，高雪琪以该生为例，介绍了企业工程硕博培养入选工信部产教融合培养工程硕博士典型案例有关做法。双方围绕入企实践工作安排、校企联合培养模式和校企深入合作机制等交流探讨。

实践团一行还参观了南京晨光展厅，了解了集团的历史沿革、技术创新成果及主营业务。

本次实践拓展了学院研究生在工程实践领域的视野认知，激发了科研创新潜能，同时为其就业提供了引导。未来学院将继续加强探索，深化校企合作，提供更多实践机会，助力员工成长为爱党报国、敬业奉献、矢志扎根国防科技工程实践和生产一线的卓越工程师。